一是深入学习贯彻党的十九大精神，准确把握“新时期产业格局与传统型管理构架之间不匹配”等新矛盾，发挥党组织政治核心作用，推进基层党组织参与“三重一大”决策指导。二是做好后备干部储备和人才队伍建设，强化思想政治教育，健全考核评价机制，着力打造一支既讲党的规矩、又善经营管理的干部队伍。三是继续做好职工工资集体协商和集体合同签订工作，推进厂务公开、民主管理和职工代表巡视活动，组织开展春节期间慰问帮扶，深化企业文化内涵。
（区委办消息）
